㈱トムス（静岡市駿河区登呂３─１─１、永田龍彦社長）は、〝誰もが自分らしく働ける社会へ〟をスローガンに、クラウドを活用した働き方の提案事業に力を入れている。「お客さまに必要なものを選定、提案することが私どもの役割。クラウドサービスは、日々、機能がアップデートされているので、既にクラウドを活用されている方に対しても、最新情報をお伝えしています」（ソリューション営業部・山﨑啓輔氏）。
同社では、メール連絡をチャットに切り変えるなど、社内改革も進めている。「メールと違い、チャットはあいさつ文などが不要なので、迅速に情報伝達ができます。導入にあたり、工夫が必要だと感じたのは、利用者の理解を得ることです。例えば、上司とチャットする際に、送信者が気後れすることがないようにルールを事前に決めました。堅苦しさを取り除くことで、思わぬ発想やアイデアが浮かぶようになり、結果としてコミュニケーションを深められるようなったと感じています」。
新型コロナ終息後も、テレワーク・在宅勤務を継続する企業があると予測されている。〝多様な働き方ができる体制を整えていること〟をＰＲすることが、人材募集に活用できると考えている企業が増えているからだ。「地方で暮らしながら、大都市圏と同じ仕事ができる環境が整えれば〝地方にはやりたい仕事が少ない〟と考えている若い世代を静岡に呼び戻すことができます。事業を通じて、お客さまはもちろん、地域の維持・発展のお役に立てるサービスを提供していきたい」と話している。
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