Tweet

Pocket

コロナ禍を経て、ニューノーマル時代の人事制度の在り方について企業の模索が続いている。人事制度はこれまでもいくつもの時代の転換点で、様々な議論がされてきた。「メンバーシップ型」から、「ジョブ型」への転換も、代表的な人事のキーワードだが、時代の流行りに振り回されていては、安定した制度運用はできない。本セミナーでは、人事制度を見直すにあたって知っておくべき基礎知識と、制度設計する際の留意点を解説する。